Unser Anspruch an externe Kommunikation? Wie auch bei der Beratung unserer Kunden – authentisch, verbindlich, prägnant.
Michael Basmann - Managing Partner, managerberater

Köln, 10. April 2012

eAssessment-Projekt erfolgreich abgeschlossen

Vor wenigen Tagen haben wir für einen unserer Kunden aus der Logistik-Branche ein Online-Self-Assessment-Projekt mit mehr als 1.500 internen Mitarbeitern aus insgesamt 44 deutschlandweit verteilten Produktionsstandorten in knapp 5 Wochen Durchführungszeit vom Erstellen der individuellen Zugangsdaten bis hin zum Versand der Teilnehmer-Ergebnisberichte abgeschlossen.

Ausgangssituation des Projektes war die Fragestellung, wie die Selbstsicht der Kandidaten, alle Bewerber für die Teilnahme an einem internen Talentförderprogramm, in den Auswahlprozess für das hochwertige 15-monatige Programm integriert werden kann. Eine der Besonderheiten bei diesem Projekt: eine stark von operativen Aufgabeninhalten geprägte Zielgruppe, bei der in Teilen von einer gering ausgeprägten Online-Affinität ausgegangen werden kann. Und dennoch: Nur 18 Anrufe von Teilnehmern bei unserem Help Desk und eine Abbruchquote von lediglich 0,38 % sprechen für die Akzeptanz der Befragung bei den Teilnehmern, eine hohe Usability der Webseite und einen insgesamt stimmigen, zielgruppengerechten Informationsprozess.

Wir freuen uns über ein Projektmanagement "in time"', eine 100%-ig stabile Systemplattform während der Durchführungsphase sowie das positive Feedback unseres Kunden.


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Kooperation von managerberater und Precire®

Wir freuen uns sehr, unseren Kunden nun auch das innovative, KI-gestützte Testinstrumentarium von Precire® im Rahmen unserer Beratungsmandate anbieten…

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